说到部落，人们自然会想到原始部落，认为原始部落是社会形态的一种。广义上说，社会这个概念是包含部落的，人和人在一起，有机的集体组织就是社会。家庭是个小社会，班级是个小社会，市场和公园也是社会。

然而现在的我很想将这两个概念清晰的分开，不是包含关系，而是并列关系。这样才能真正清晰的理解人真实的群体处境，人真实的归属感所在。

首先，在部落中，人是以一个完全的人的样貌存在的。在社会中，人是以一个单向度的角色存在的。

部落中的人相互认识，不但知道彼此的历史和关系，住址和脾气，甚至缺点和弱点都是相互公开的，相互认识的程度更深，更广，且没有明确的边界。你在部落中的同伴，真的是一个可以认识到的完全的人。

但人在社会中，某个社会中，总是只是扮演某个角色，执行某种有限的职能。例如，在团队中担任坦克，在活动中负责后勤，在工作中负责某个模块，在市场中扮演销售或顾客，你总有一个有限角色。社会中的人，只要清楚你的角色，一般就不会再多去深入认识。你们彼此仅保持有限接口。

所以，人天然需要的其实是一种部落的归属感，而不是所谓的社会归属感。放弃在一个班级或一个公司里找归属感的幻想吧，人还是要花大力气寻找和经营自己的小部落。

再来，部落人的协作互动是开放的，没有一定的任务规则或目标。社会组织的任务目标是明确的。

原始部落的人可以一起打猎，也可以一起聚餐，也可以一起清扫，总之大家商议或头领决策了，大家就自然回去做，并不觉得有什么越界。部落人之间的相互交往不但有信息，情感，也可以有金钱，也可以帮个忙，或者一起消费乐呵。

社会组织里的人，就很有必要划清界限，在事前事后都能说明哪些是该做的，哪些是额外的。去便利店买水，可以说声谢谢，但不说也没问题，大家明确这个协作最重要的钱物交易目标完成了就好。工作中，你要找老板借钱，可能比聊个人感情要容易点，但一定也是超出社会协作范畴的事了。

所以，纯的社会化生活是不可靠的，你总会遇到未知的无法定义的，无法被社会化系统提前准备的事情，而此时能帮你的就是你的小部落。

最后，部落的运行目标就是部落自身的存在。社会组织总是围绕着事情产生和结束的。

有很多时候，部落里的人做一些事情，根本对谁都没有好处，他就是要加强部落的存在，让部落人之间的关系再次紧密和强化。可以说部落在玩的是无限游戏，目的是部落自身的存在。因此对部落的破坏甚至都可以被原谅，出走的人可以回归，直到部落里的人全死了，部落才算完蛋。

社会组织都是为了某种利益好处而建立的，利益实现或者破产，组织就结束了。这灵活的解决了很多社会协作问题，这是有积极意义的，你可以同时在很多的社会组织中，实践各种不同方面的利益，临时的或长期的，但总是要结束的。

所以，当你有了自己的小部落，你就有了更大自我，你会有超越自己个人利益的部落存续的考量，你会变得更好更强。

总的来说，当我们把部落和社会清晰的划分开，就能更好的过进行集体协作。组建家庭不是社会协作，而是追求部落归属。进入公司工作没法持久，但有机会可以找到或组建自己的部落。在社会协作中来一点伪部落感有一定提升协作的效果，但得清醒的认识这并非真实的部落。

工业革命以来，人都卷入了巨大的社会化大生产中，各种组织协作眼花缭乱，然而，人还是天然的原始的本能的需要部落，人还是应该去构建自己的小部落：一种人以完全的人存在其中，进行无边界的协作，为了部落持久存在而运行的人的集体。