惯性聚合 高效追踪和阅读你感兴趣的博客、新闻、科技资讯
阅读原文 在惯性聚合中打开

推荐订阅源

Jina AI
Jina AI
云风的 BLOG
云风的 BLOG
人人都是产品经理
人人都是产品经理
T
The Blog of Author Tim Ferriss
阮一峰的网络日志
阮一峰的网络日志
罗磊的独立博客
J
Java Code Geeks
博客园 - 聂微东
B
Blog
奇客Solidot–传递最新科技情报
奇客Solidot–传递最新科技情报
WordPress大学
WordPress大学
腾讯CDC
L
LangChain Blog
Apple Machine Learning Research
Apple Machine Learning Research
Microsoft Azure Blog
Microsoft Azure Blog
D
DataBreaches.Net
The GitHub Blog
The GitHub Blog
美团技术团队
博客园 - Franky
Google DeepMind News
Google DeepMind News
V
V2EX
让小产品的独立变现更简单 - ezindie.com
让小产品的独立变现更简单 - ezindie.com
月光博客
月光博客
The Cloudflare Blog

人人都是产品经理

为什么你的产品找不到差异化?90%的失败都卡在第一步上(下) – 人人都是产品经理, 3年从30万到1300万用户、获2200万美元融资,这个AI教育产品用“抽卡”破解了获客难题 – 人人都是产品经理, 园区招商系统怎么做才能真正帮到去化?我加了这一个功能,推广链接转发400次阅读过万 – 人人都是产品经理, AI大事件:OpenAI发完网络安全模型又搞药物研发,小鹏汽车要抓”DeepSeek时刻” – 人人都是产品经理, 电商不是卖货,是一场更残酷的产品经理实战 – 人人都是产品经理, 没想到,活动营销又回来了! – 人人都是产品经理, 为何All-in海外KOC:一场关于AI时代窗口期的豪赌 – 人人都是产品经理, 重新理解企业的内部协作 – 人人都是产品经理, 苹果的 AI 战略到底是什么? – 人人都是产品经理, 医疗智能体·第2讲——合规护城河:等保、PIPL与HIPAA的架构实战 – 人人都是产品经理, 向量知识库五步法:从“答非所问”到“精准回复” – 人人都是产品经理, 鸿蒙PC三方库构建总指挥HPKBUILD(sha)库为例 – 人人都是产品经理, 何时该用LLM?AI产品经理的LLM设计指南 – 人人都是产品经理, 医疗信息领域的需求方、决策方、准入方以及关注点(二) – 人人都是产品经理, 即梦涨价:一场被误读的「傲慢」 – 人人都是产品经理, 面试AI PM必答题:Hermes和OpenClaw的区别,如何讲清楚业务价值 – 人人都是产品经理, AI的下一张船票:世界模型——AI产品经理必须理解的技术拐点 – 人人都是产品经理, 小红书做GEO,怎么让AI信你?记住这 3 个重要信息 – 人人都是产品经理, 5 家印度 AI 初创公司,看看印度 AI 再做什么 – 人人都是产品经理, AI项目跨团队协作:产品技术业务如何不打架 – 人人都是产品经理, Agentic Workflow(智能体工作流):让AI从”答案生成器”变成”数字员工” – 人人都是产品经理, lycium_plusplus 项目全景解读:OpenHarmony 三方库构建的“大管家” – 人人都是产品经理, 从爆单救火到前置履约:两套预采策略,把生鲜大促履约效率拉满 – 人人都是产品经理, 什么时候该补货?我用一轮数据做了一个决定 – 人人都是产品经理, 从“机械兜底”到“动态分流”:AI客服重复进线治理的4大底层逻辑 – 人人都是产品经理, 抖音拼效率,红书拼洞察 – 人人都是产品经理, 全民狂欢与退潮——为什么龙虾这波热潮冷却得如此之快? – 人人都是产品经理, Stripe押注!MPP重塑全球支付 – 人人都是产品经理, 小红书GEO:AI引用你的内容,不是因为你对,而是因为你看起来可信 – 人人都是产品经理, 前百度副总裁押注办公Agent,日韩付费爆发,Manus迎来强劲对手 – 人人都是产品经理,
SaaS创业路线图(197)根本问题不在折扣管理,而在产品定位和...
吴昊@SaaS · 2024-10-14 · via 人人都是产品经理

在SaaS行业,产品定价策略的重要性不言而喻,它直接关系到企业的盈利能力和市场竞争力。面对市场的不断变化和客户日益增长的需求,如何制定一个既能体现产品价值,又能吸引客户的定价模型成为了企业必须面对的挑战。

我看到很多SaaS公司都在讨论这个问题:如何保住自己的折扣率?

但同时,我也注意到另外一些SaaS公司用自己独特的思考去解破解这个难题。

大家都知道,避免价格竞争最根本的方式是让产品具备其他竞品所不具备的独特价值,也就是差异化竞争优势。我们总是面临一个矛盾:如何获得或者长期保持这样的一个差异化优势?

以前,大家常常抱怨自己的产品被人抄袭。对,我以前也认为这是关键问题。

但后来我想想,打造一个优秀的产品可能需要3年、5年甚至10年的时间。我们为什么没有在这么长的时间里面去建立自己的独特优势呢?关键是,我们急于获得短期的市场优势,当月、半年、今年要取得多少多少业绩…..

如果我们反过来思考,我们比如说我们设定一个比竞争对手高不少的价格,甚至翻倍的价格,会发生什么?

首先,我们可能会失去一些客户。这些客户他只认低价低价值的产品,可能根本就不是需要我们的产品。

其次,剩下来有高认可度、高价值的客户可能只有20%。

但他们会把我们的产品视为他们业务当中的重要环节,可能是关键的成本环节,也可能是提高服务质量的环节,或者增加获客效率的环节。因此,客户会向我们提出真正的高价值的需求。

那么就在这样的客户需求的压力之下,我们会努力去满足这些高价值的需求,从而进入一个正向的循环,而不是在同质化和低价竞争当中不断陷入泥潭。

(补充)最后,丢掉的80%客户中那些有真需求的,还会回来。

(补充)而在这个过程中,我们就是要~勇于放弃那些不适合 or 没有钱 or 不愿意付费的客户。把这些不匹配我们的客户留给对手,让对手也有空间找到适合他的差异化产品定位。这不也挺好?为啥都要挤在一个桥上,互相折磨?

当然,这样的做法有一个前提,就是我们首先不是一个仍然在拼命烧钱的公司。

我觉得如果还没有理清楚我们的战略,那么企业应该尽量控制投入的冲动。我们应该集中投入在真正有价值的产品和经营环节上,同时为创造出有创新的产品留出足够的时间和资金。只有这样,我们才能游刃有余,而不是每天被业绩目标压得喘不过气来。

也许这就是所谓的“先胜而后战”。

我知道这非常、非常艰难,但是我也确实看到那些最优秀的SaaS公司正在朝着这种逆向思考的方向去发展。

本文由人人都是产品经理作者【吴昊@SaaS】,微信公众号:【SaaS白夜行】,原创/授权 发布于人人都是产品经理,未经许可,禁止转载。

题图来自Unsplash,基于 CC0 协议。