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3. グーグル社内に新たな亀裂が生じた。熱烈なClaudeユーザーとそうでない人たちの分断だ

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グーグル内に新たな分断が生まれた —— アンソロピックのClaudeの使用を許可されている者と、許可されていない者だ。

この数カ月、一部のグーグルDeepMindの従業員がコーディング目的でClaude AIツールへのアクセスを与えられていると、事情に詳しい3人の関係者が語った。

グーグル社員は一般的に、グーグル製または社内利用向けに特別に調整されたツール以外の使用が禁止されている。一方、Claudeはテック業界全体で最も人気のあるAIコーディングツールの1つになっている。

DeepMindの従業員にClaudeの使用を許可する決定は、コーディングにグーグル社内のGemini AIモデルのみの使用を許可されている他部門のエンジニアを苛立たせた。

一部の従業員は、グーグルの社内モデルはコーディングに関してClaudeほど優れていないと感じていると、2人の関係者は語った。グーグルはより多くの従業員にAIの使用を期待していると伝えているため、一部のスタッフにClaudeへのアクセスを許可したことで緊張が生まれている。

一部のエンジニアには、今年の業績評価に反映される特定のAI目標が与えられている。場合によっては、これらの従業員はAIを使ってコードを生成するだけでなく、プロセスをより効率的にするツールを構築することも期待されていると伝えられている。

グーグルの広報担当者はBusiness Insiderからのコメント要請に応じなかった。

グーグルはさまざまな理由でエンジニアを社内ツールに留めている。社内インフラの多くはカスタム構築されている。また、ドッグフーディング——従業員が顧客向けに発表する製品をテストし使用すること——により、より速く改善できると同社は考えている。

他のテック企業は従業員に外部AIモデルの使用を許可している。例えば、メタの従業員は社内でClaudeを使用できるとBusiness Insiderは以前報じた。

グーグルDeepMindのCEOが反論