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人人都是产品经理

为什么你的产品找不到差异化?90%的失败都卡在第一步上(下) – 人人都是产品经理, 3年从30万到1300万用户、获2200万美元融资,这个AI教育产品用“抽卡”破解了获客难题 – 人人都是产品经理, 园区招商系统怎么做才能真正帮到去化?我加了这一个功能,推广链接转发400次阅读过万 – 人人都是产品经理, AI大事件:OpenAI发完网络安全模型又搞药物研发,小鹏汽车要抓”DeepSeek时刻” – 人人都是产品经理, 电商不是卖货,是一场更残酷的产品经理实战 – 人人都是产品经理, 没想到,活动营销又回来了! – 人人都是产品经理, 为何All-in海外KOC:一场关于AI时代窗口期的豪赌 – 人人都是产品经理, 重新理解企业的内部协作 – 人人都是产品经理, 苹果的 AI 战略到底是什么? – 人人都是产品经理, 医疗智能体·第2讲——合规护城河:等保、PIPL与HIPAA的架构实战 – 人人都是产品经理, 向量知识库五步法:从“答非所问”到“精准回复” – 人人都是产品经理, 鸿蒙PC三方库构建总指挥HPKBUILD(sha)库为例 – 人人都是产品经理, 何时该用LLM?AI产品经理的LLM设计指南 – 人人都是产品经理, 医疗信息领域的需求方、决策方、准入方以及关注点(二) – 人人都是产品经理, 即梦涨价:一场被误读的「傲慢」 – 人人都是产品经理, 面试AI PM必答题:Hermes和OpenClaw的区别,如何讲清楚业务价值 – 人人都是产品经理, AI的下一张船票:世界模型——AI产品经理必须理解的技术拐点 – 人人都是产品经理, 小红书做GEO,怎么让AI信你?记住这 3 个重要信息 – 人人都是产品经理, 5 家印度 AI 初创公司,看看印度 AI 再做什么 – 人人都是产品经理, AI项目跨团队协作:产品技术业务如何不打架 – 人人都是产品经理, Agentic Workflow(智能体工作流):让AI从”答案生成器”变成”数字员工” – 人人都是产品经理, lycium_plusplus 项目全景解读:OpenHarmony 三方库构建的“大管家” – 人人都是产品经理, 从爆单救火到前置履约:两套预采策略,把生鲜大促履约效率拉满 – 人人都是产品经理, 什么时候该补货?我用一轮数据做了一个决定 – 人人都是产品经理, 从“机械兜底”到“动态分流”:AI客服重复进线治理的4大底层逻辑 – 人人都是产品经理, 抖音拼效率,红书拼洞察 – 人人都是产品经理, 全民狂欢与退潮——为什么龙虾这波热潮冷却得如此之快? – 人人都是产品经理, Stripe押注!MPP重塑全球支付 – 人人都是产品经理, 小红书GEO:AI引用你的内容,不是因为你对,而是因为你看起来可信 – 人人都是产品经理, 前百度副总裁押注办公Agent,日韩付费爆发,Manus迎来强劲对手 – 人人都是产品经理, 企事业单位数字化的业务供需本质 – 人人都是产品经理, 医疗智能体·第1讲——医疗信息化重构:从“辅助软件”到“自主智能体”的范式转移 – 人人都是产品经理, 粉丝量就是空气!!! – 人人都是产品经理, 用户说“薯片碎了”,机器回“要买吗?”:意图识别的翻车与破局 – 人人都是产品经理, RAG召回准确率从75到90 我做对了这三件事 – 人人都是产品经理, AI大事件:Anthropic改收费、OpenAI发安全版、手术机器人纳入医保、阿里发布”秒悟” – 人人都是产品经理, Chrome 推出 Skills 新功能,Agent 重塑上网方式 – 人人都是产品经理, GitHub前创始人拿了a16z的1700万美元,做Agent时代的Git – 人人都是产品经理 拷贝或克隆其他 Flutter OH 项目到本地后无法运行 – 人人都是产品经理, 优惠券设计:优惠券创建 – 人人都是产品经理, 不用死磕文档!AI 助手 1 小时搞定飞书 CLI 安装 + 配置 + 知识库 – 人人都是产品经理, 用小龙虾做竞品分析报告:从2天到20分钟,我是怎么做到的 – 人人都是产品经理 用小龙虾做市场分析报告:搞懂这3个公式,市场规模不再靠猜 – 人人都是产品经理, 你早就在做 Harness 工程,只是不知道它叫这个名字 – 人人都是产品经理, Think Long就够?你可能想多了! – 人人都是产品经理, 货代SRM实战:供应商准入怎么做,才能让资源池不是通讯录而是可交付网络? – 人人都是产品经理, 如何做好用户调研?详解基本技巧 – 人人都是产品经理, 木鸟、途家、美团对打,平台春天行动开“卷” – 人人都是产品经理, 入职才发现公司不靠谱?小红书从业者求职避坑指南 – 人人都是产品经理, 美国 AI 三巨头联手封堵,中国 AI 突围之路在何方 – 人人都是产品经理, 小红书,放在需求对面的镜子 – 人人都是产品经理, AI 会带来大规模失业吗? – 人人都是产品经理, 从出单到补货前,我第一次犹豫:该不该放大? – 人人都是产品经理, Flutter 三方库鸿蒙化适配:5 种高效检查方式,快速判断是否需要适配 – 人人都是产品经理, 从做产品进阶拿结果:医美机构产品经理转岗科室运营经理 – 人人都是产品经理, 阿里HappyHorse,一场关于“Token经济”的阳谋 – 人人都是产品经理, To B AI:客户留存落地的观察与思考 – 人人都是产品经理, AI产品的“生命线”——数据采集、标注、清洗的产品化设计 – 人人都是产品经理, 谈谈AI Agent(二):当“孩子”能自己“体验世界”时,你该学什么? – 人人都是产品经理, UI/UX设计师的3层能力进阶,前两层让你活下来,第三层…才是真正的分水岭 – 人人都是产品经理, 2分钟 → 30秒,效率提升75%:B端产品经理如何用「规则枷锁」驯服AI幻觉? – 人人都是产品经理, 还没来得及学OpenClaw,来了个更猛的:Hermes Agent – 人人都是产品经理, AI日报:宇树机器人跑出10m/s刷新世界纪录 – 人人都是产品经理, 一文说透基金互金如何用情绪价值引导用户决策做转化 – 人人都是产品经理, 当浏览器开始替你”看”网页:AI 浏览器正在亲手拆掉它脚下的那张网 – 人人都是产品经理, 0代码,一天时间我Vibe Coding了个网站 – 人人都是产品经理, Hermes 和 OpenClaw 之争,Agent 的能力应该“装上去”还是“长出来”? – 人人都是产品经理 视频生成的“桌子”,字节Seedance 2掀完,阿里快乐马掀 – 人人都是产品经理, 从听不懂到完全信任:我的 Codex 深度产品体验 – 人人都是产品经理, 当虚拟偶像有了北京户口,与真人偶像还有什么区别? – 人人都是产品经理, 会说,远远比会做更重要 —— 对 SBTI 爆火现象的五层观察 – 人人都是产品经理, AI产品经理必看:当“搭环境”比“选模型”更重要,你的认知还在2024年吗? – 人人都是产品经理, 2026年AI产品商业化核心逻辑:从功能demo到规模化营收的3个必破卡点 – 人人都是产品经理, 京东围绕供应链,卷起裤腿下场的那些事儿 – 人人都是产品经理, SBTI一夜刷屏:它赢在了“太会说人话” – 人人都是产品经理, 折扣零售的真相:不是便宜,而是价值感! – 人人都是产品经理, 和甲方吵了一架,最后加钱做了——我学到的ToB产品经理生存法则 – 人人都是产品经理, 和几位小红书操盘手聊了8小时,干货全在这 – 人人都是产品经理, 智谱GLM-5.1登场,开源模型首超Opus4.6!!! – 人人都是产品经理 Anthropic收入凭什么反超OpenAI,终于有人把这事说清楚了 – 人人都是产品经理, 史上最有故事感的技术报告——Claude最强模型Mythos 7个极其精彩的细节 – 人人都是产品经理, 模型不是壁垒,Harness 也不是 – 人人都是产品经理, 抖音本地生活业务思考21 – 人人都是产品经理, Superpowers:145k Star的AI编码框架,到底是什么来头? Superpowers:145k Star的AI编码框架,到底是什么来头? – 人人都是产品经理, OpenAI 的路走错了,Anthropic Harness 解法启示:模型需要实践专科生 – 人人都是产品经理, 画原型图的前一步:设计站点地图 – 人人都是产品经理, 给 DeepSeek 的最后一封催更信 – 人人都是产品经理, 手把手教你用 Claude Code 搭建 AI 营销团队:5 个 Agent、12 项技能,独立完成研究、写作、设计全流程 – 人人都是产品经理, 你以为大模型在学语言?不,它在重新发明语言学 – 人人都是产品经理 所谓Skill,不过是AI时代的工业垃圾 – 人人都是产品经理, 聊一聊内容传播的几个方法 – 人人都是产品经理, 当平台开始吃掉生态:从 OpenClaw 被封杀,读懂 Anthropic 的这盘棋 – 人人都是产品经理, 你装了 10 个 AI 插件,Obsidian 还是一个文件夹 – 人人都是产品经理 关于AI智能体架构演进的系统性思考:从单体试水到多体协同的重构 – 人人都是产品经理, 当“人”变成Skill,我们又该何去何从? – 人人都是产品经理 Mythos 事件:前沿 AI 治理的意外实验 – 人人都是产品经理, 货代CRM:信用与风险管理怎么做,才能把坏账风险拦在放货之前? – 人人都是产品经理, 从HR收集自拍照到员工自助录入——我见证了园区人脸识别从”不可用”到”真好用”的全过程 – 人人都是产品经理 千问闯关AI混沌期:阿里画靶,吴嘉张弓,马云射箭? – 人人都是产品经理,
浅谈低成本创业这件事
十字萍 · 2024-09-06 · via 人人都是产品经理

通过深入分析个人的能力、资源以及时间管理,采用SMART原则制定具体、可度量、可达成、相关性强、时间限定的目标,才能在竞争激烈的市场中站稳脚跟。本文将探讨如何通过有效的项目管理理论来优化创业策略,为期望进入创业领域的人群提供实用指南。

近些年,因为疫情、技术革新、35岁等原因失业率上升,包括一些明星、宝妈转身投入保险行业,甚至大家为了生计不得不选择开网店,大家都加入了低成本创业之路,不需要投入什么资金,期望获取一些经济回报。创业真的可以这么低成本吗?

我从事产品经理工作10多年,还在企业运营方面不断进修,看到和经历了大大小小几十个项目,有成功也有失败的。都说产品经理是离CEO最近的职业,在我看来,创业是一个很考核人自律能力的事情,您可以有人脉资源、货品资源、管理能力、领导能力很多,创业算是商业的初期形态,并不是简单的投入、产出,多维的评估是创业的前提,我想用最基本的项目管理理论来分析一下创业这件事。

我认为创业最重要两个前提是商业头脑和运营能力,如何将有限的时间和货品、以及自己的投入产生持续的收益才是商业。即使您是一位宝妈、大厂的P9的离职员工,或者身价上亿的经营者或创始人,没有商业头脑,公司交给项目管理人员、职业经理人也更为稳妥。

天马行空的愿景,需要一步一个脚印的执行才能有成效。所以,创业之初就要对自己做一个深入的剖析,从个人性格、过往经历、可用资源、可投入的时间等,用最简单的SMART原则(S=Specific、M=Measurable、A=Attainable、R=Relevant、T=Time-bound)来判定一下是否可行,这里的门道很多,也有很多成功人事、经济学家都在讲创业,创业之初一定要多研究一下再开始,创业很普遍,入场需谨慎

下面我就从两个基本前提来分析一下创业这件事:

第一,什么是商业思维

商业思维简单讲是知道怎么挣钱/变现,用兵法方式划分为战略和战术。战略思维来考虑自己的核心资源、实施路径、竞争策略、风险等,那战术是什么?

这里最重要的一点是核心资源的把控力,最核心的点是对自己的了解,客观的评价自己是否具备商业、竞争、产品设计和经营能力,是否可以承担管理职责,用人、沟通和领导风格又是怎样的?

即便是一个普通打工者都可以很商业的思维来工作,“创业者思维”这个词真的值得职场打工人们换个角度来认识一下。打工者通过售卖自己的能力(“写好简历”)找到好工作,用能力获取收益这就是基本商业逻辑,这本身就是一种创业,只是很多人没能意识到,工作本身是为自己获取报酬,不是为老板,不是为公司。

打工人你清楚的知道自己是用体力换取收益还是用能力获取收益吗?工作是否带给自己的收益除了money之外是否还有提升,如果没有那迟早会被机器人、AI智能替代。个人能力的提升,会让自己在工作变动之间变成不可或缺,独一无二,即便面临裁员和失业也能有机会找到更好的工作。原来打工者不只是一个高级动物,更是独立的劳动力产品,期望打工人们永远不失业。

再比如,近些年很多人投身保险、信托行业创业这事,看到这个轻创业的机会,想利用自己人脉资源套现,前提是你对自己的人脉资源的数量、稳定性有了解,对于自己消耗现有人脉资源、持续获取人脉资源的能力是否有过深入思考?真心认可这种通过产品推介给别人带来安全保障的方式,挣得中介费。是的,保险是在挣中介费,和其他商品的买卖没有区别,理解卖的产品和服务,挣取的是什么钱,就是商业思维。

商业从外部看,是解决人、货、场三方面上下游关系,简单说把什么产品卖给谁?靠什么挣得利润。解决供需关系是所有商业的基本逻辑,产品和服务已然存在的,不是你还有别人也在做,所以创业的根本问题是个人能力

所以回到了分析个人能力,个人适不适合创业,如何创业,就是要分析自己是否具备商业思维,在这个超级个体的时代,靠自己的体力换取报酬,或者靠自己管理能力让别人帮你挣钱?还是是个人的沟通能力能卖出产品和价值?再或者有一些资金,可以解决某一个小地域、大行业供需关系,不论是小门店、还是大品牌都是商业思维。

资金只是商业助力,并不是创业的决定因素。大学生创业比比皆是,人人都可以做微商,对自己商业能力的分析是创业关键,不要陷入到资金和投入中哦。

第二,商业是要产生利润的

虽然很多企业家看中社会价值,创业者一定要看清商业的本质是收益,运营能力就是利润持续的关键

不论您是否读过MBA、是财会专业毕业,大家都知道利润的基本公式利润=收入-成本,运营方法利润多少是商业持续的基本前提,如何持续产生利润靠的是运营能力。近些年进入微商行业、做斜杠青年的人彼彼皆是,大家看到了兼职的好处,却很容易忽略自己可以投入的时间和精力,万事不只开头难。

当第一职业已经把自己的时间占用的很饱和,开启第二职业是在自掘坟墓。时间投入是创业必不可少的问题,用有限的时间创造一定的效益,这是项目管理的基本理论,时间成本是创业者最贵的成本。最近听到一个词“时间的叠加”,我认为这是给创业者很好的建议。

话说樊登刚开始做读书会,只是讲书,在听书用户讲书市场不断扩大的时候,他把选书的过程变成了线上直播卖书,每一个生活环节都产生了商业价值,现如今他的事业如日中天,商业运营原来如此简单。

还有很多微创业的例子,比如宝妈经验分享,变身大V,实现带货的商业逻辑,照顾孩子的经验和可持续分享,让生活和商业合二为一,细数这个圈子真是成就了不少人。如此看来商业并不难,比如做饭好吃妈妈、奶奶,提供家常便饭外卖服务就是很好的微创业方法。

对于众多意欲投身微店的创业者,真的要思考一下,自己是否懂电商?每天照顾生意的时间有多久?是否能持续提供客户服务?

创业听起来很高大上,但很多人只是用这个词在搪塞自己。35岁职场危机频发,有一些大龄失业者,无法找到合适的工作机会,以为创业就能为自己获取一丝生机,当足够了解自己是否具备商业思维和持续的运营能力之后,你还会轻易选择创业吗?给职场失意者的劝诫,不要让创业成为你逃避自己能力问题的避风港。

创业真的要认清自己,看透商业,先有商业思维再创业,成功的机率才会成倍增长。

本文由 @十字萍 原创发布于人人都是产品经理。未经许可,禁止转载

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