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人人都是产品经理

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这才是真正的“经营分析体系”,而不是每月更新“祖传模版”
接地气的陈老师 · 2026-02-10 · via 人人都是产品经理

告别机械更新的“祖传模板”,真正的经营分析体系必须深入业务本质。本文通过“黄焖鸡米饭”这一通俗案例,带你拆解MVP(最小可行性产品)框架,理清获客、服务、成交的核心流程,核算固定成本与可变成本,并教你如何通过打标签和交叉分析,洞察影响经营成果的关键要素。

很多同学的经营分析报告,就是机械的对着“祖传模板”更新数据,既没有深入洞察,也没有经营建议。还总被领导吐槽“做的一点深度都没有”。深入的经营分析到底咋弄?今天陈老师用个最通俗的例子,带大家看看明白

一、破局思路

经营分析的目标,是监控业务动作,考核经营成果。想到达成此目标,得先理清:为了让生意跑起来,最小的组织/最核心的流程是什么!理解业务本质,才好监控关键动作,分析成果达成的原因

这里可以借用MVP(minimum viable product 最小可行性产品)的概念。经营分析的第一步,要理清企业的MVP框架,从业务角度理解:利润从哪里来,用到哪里去。通常在经营早期,企业MVP应证明自己有能力产生收入,从而吸引投资,扩大规模。规模扩大后,会基于MVP模式做扩展,向着更高效赚钱的方向进化(如下图所示)

第一步:拆解MVP

MVP阶段,企业至少需要解决获客、服务、成交三个关键环节,以创造收入。在运作的同时,会产生各类成本。因此拆解MVP,核心是拆解获客、服务、成交流程。

理清:做什么→花多少→挣欧少

这里举一个最简单的例子:黄焖鸡米饭。先带大家看懂操作步骤:

  1. 获客:选址→开店→做装修
  2. 服务:备货→出餐→收钱,简单直接
  3. 成交:只有一个主打产品(黄焖鸡米饭)模式简单

整理成下图,就这么搞掂啦!(如下图)

第二步:核算MVP

MVP要证明自己能创作利润,不依赖外部输血生存。因此第二步:需要对MVP过程里的收入、成本进行核算(如下图)

成本需要分开核算,区分固定成本与可变成本(如下图)

经过这一步,就可以核算经营效果。注意!光知道目前赚钱/亏钱,还不够,还得看:影响结果的关键要素是什么。知道影响结果的要素,才能输出深入洞察。

第三步:考虑关键经营要素

还是拿黄焖鸡米饭店举例子。这种菜品单一的小店,最重要的就是选址。位置选差了,比如人流太少,周边太多同类的店,那就直接扑街了。因此考虑关键因素,最重要的就是量化:位置。

方法一:打标签,添加分析维度。

比如:

城市区域:CBD/市中心/近郊/远郊

街道位置:小区门口/医院门口/学校门口/步行街/美食街

周边同行:已有同类店/无同类但有快餐/无快餐店有大型餐厅打标签,可以量化一些难以定量描述的重要因素。

方法二:看过程,添加分析指标。

比如把指标拆解成:收入=门前人流*进店率*成交率*交易金额。拆解后,门前人流是可以在开店前就观察的(拿着计数器站在门前数也行)进店率同理(参考同行)这样能掌握:一个位置到底有没有人。如果一个位置没有人,或者有人流但是不是吃饭的人,那就能直接淘汰了。

有了标签和指标以后,就可以做交叉分析,看哪一类情况下,门店生存的更好。如果分析的样本足够多,还可以总结出成功店的特征(如下图)。

当然,影响开店的因素可能还有很多。做经营分析,不求全面覆盖,而是抓大放小,针对关键因素收集数据,量化分析,不然会让一线陷入繁文缛节,无法正常开展业务。有了MVP分析的结果,后续就能进一步做扩展了

第四步:扩展MVP

所谓扩展MVP,就是我们通俗理解的:增加利润,做大做强,比如:

1.增加餐品:黄焖小排、黄焖五花肉安排上

2.增加酒水:啤酒、饮料、矿泉水安排上

3.增加获客:美团、饿了吗安排上

4.增加消费:定套餐送卤蛋,两人餐优惠5元安排上

站在经营分析的角度,这些都是扩展MVP的手段。每一种手段都有可能增加收入,也会带来相应的成本。因此需要分清楚:到底每种手段是如何扩展收入的?每周手段会增加多少成本?这是扩展MVP的关键。

不同手段的作用不同:

  • 有些手段能直接增加客流量。比如多开一间店,开通了美团/饿了吗。
  • 有些手段能增加成交几率的。比如增加排骨饭,吸引不想吃鸡的客人。
  • 有些手段是能增加客单价的。比如增加酒水,卤蛋。
  • 有些有综合性作用。比如降价,便宜遮百丑!

在扩展MVP的时候,应当注意:把每一项动作与收入、成本关系梳理出来,以便观察效果(如下图)。

当然,并非所有的业务都像黄焖鸡这么简单,有些可能涉及复杂的部门配合。因此可以用以下分类,来区分业务特点(如下图)。

这样就像搭积木一样,把整个体系从最简单的公式,逐渐丰富,并且监控到可能影响经营效果的各个环节。

本文由人人都是产品经理作者【接地气的陈老师】,微信公众号:【接地气的陈老师】,原创/授权 发布于人人都是产品经理,未经许可,禁止转载。

题图来自Unsplash,基于 CC0 协议。