惯性聚合 高效追踪和阅读你感兴趣的博客、新闻、科技资讯
阅读原文 在惯性聚合中打开

推荐订阅源

F
Fortinet All Blogs
宝玉的分享
宝玉的分享
酷 壳 – CoolShell
酷 壳 – CoolShell
T
The Exploit Database - CXSecurity.com
Help Net Security
Help Net Security
腾讯CDC
Project Zero
Project Zero
C
CXSECURITY Database RSS Feed - CXSecurity.com
IT之家
IT之家
C
Cyber Attacks, Cyber Crime and Cyber Security
T
Tailwind CSS Blog
Threat Intelligence Blog | Flashpoint
Threat Intelligence Blog | Flashpoint
D
Darknet – Hacking Tools, Hacker News & Cyber Security
L
LINUX DO - 最新话题
K
KPMG report finds enterprise disconnect between AI and its ROI | CIO
T
Threatpost
N
News | PayPal Newsroom
C
Cybersecurity and Infrastructure Security Agency CISA
Hacker News - Newest:
Hacker News - Newest: "LLM"
S
SegmentFault 最新的问题
cs.AI updates on arXiv.org
cs.AI updates on arXiv.org
P
Proofpoint News Feed
A
Arctic Wolf
B
Blog RSS Feed
Forbes - Security
Forbes - Security
P
Privacy & Cybersecurity Law Blog
Attack and Defense Labs
Attack and Defense Labs
V2EX - 技术
V2EX - 技术
P
Proofpoint News Feed
I
Intezer
Application and Cybersecurity Blog
Application and Cybersecurity Blog
阮一峰的网络日志
阮一峰的网络日志
aimingoo的专栏
aimingoo的专栏
T
Tenable Blog
MyScale Blog
MyScale Blog
U
Unit 42
Cyber Security Advisories - MS-ISAC
Cyber Security Advisories - MS-ISAC
WordPress大学
WordPress大学
W
WeLiveSecurity
D
DataBreaches.Net
奇客Solidot–传递最新科技情报
奇客Solidot–传递最新科技情报
G
GRAHAM CLULEY
有赞技术团队
有赞技术团队
Martin Fowler
Martin Fowler
罗磊的独立博客
The Last Watchdog
The Last Watchdog
让小产品的独立变现更简单 - ezindie.com
让小产品的独立变现更简单 - ezindie.com
V
Vulnerabilities – Threatpost
美团技术团队
Microsoft Security Blog
Microsoft Security Blog

人人都是产品经理

为什么你的产品找不到差异化?90%的失败都卡在第一步上(下) – 人人都是产品经理, 3年从30万到1300万用户、获2200万美元融资,这个AI教育产品用“抽卡”破解了获客难题 – 人人都是产品经理, 园区招商系统怎么做才能真正帮到去化?我加了这一个功能,推广链接转发400次阅读过万 – 人人都是产品经理, AI大事件:OpenAI发完网络安全模型又搞药物研发,小鹏汽车要抓”DeepSeek时刻” – 人人都是产品经理, 电商不是卖货,是一场更残酷的产品经理实战 – 人人都是产品经理, 没想到,活动营销又回来了! – 人人都是产品经理, 为何All-in海外KOC:一场关于AI时代窗口期的豪赌 – 人人都是产品经理, 重新理解企业的内部协作 – 人人都是产品经理, 苹果的 AI 战略到底是什么? – 人人都是产品经理, 医疗智能体·第2讲——合规护城河:等保、PIPL与HIPAA的架构实战 – 人人都是产品经理, 向量知识库五步法:从“答非所问”到“精准回复” – 人人都是产品经理, 鸿蒙PC三方库构建总指挥HPKBUILD(sha)库为例 – 人人都是产品经理, 何时该用LLM?AI产品经理的LLM设计指南 – 人人都是产品经理, 医疗信息领域的需求方、决策方、准入方以及关注点(二) – 人人都是产品经理, 即梦涨价:一场被误读的「傲慢」 – 人人都是产品经理, 面试AI PM必答题:Hermes和OpenClaw的区别,如何讲清楚业务价值 – 人人都是产品经理, AI的下一张船票:世界模型——AI产品经理必须理解的技术拐点 – 人人都是产品经理, 小红书做GEO,怎么让AI信你?记住这 3 个重要信息 – 人人都是产品经理, 5 家印度 AI 初创公司,看看印度 AI 再做什么 – 人人都是产品经理, AI项目跨团队协作:产品技术业务如何不打架 – 人人都是产品经理, Agentic Workflow(智能体工作流):让AI从”答案生成器”变成”数字员工” – 人人都是产品经理, lycium_plusplus 项目全景解读:OpenHarmony 三方库构建的“大管家” – 人人都是产品经理, 从爆单救火到前置履约:两套预采策略,把生鲜大促履约效率拉满 – 人人都是产品经理, 什么时候该补货?我用一轮数据做了一个决定 – 人人都是产品经理, 从“机械兜底”到“动态分流”:AI客服重复进线治理的4大底层逻辑 – 人人都是产品经理, 抖音拼效率,红书拼洞察 – 人人都是产品经理, 全民狂欢与退潮——为什么龙虾这波热潮冷却得如此之快? – 人人都是产品经理, Stripe押注!MPP重塑全球支付 – 人人都是产品经理, 小红书GEO:AI引用你的内容,不是因为你对,而是因为你看起来可信 – 人人都是产品经理, 前百度副总裁押注办公Agent,日韩付费爆发,Manus迎来强劲对手 – 人人都是产品经理, 企事业单位数字化的业务供需本质 – 人人都是产品经理, 医疗智能体·第1讲——医疗信息化重构:从“辅助软件”到“自主智能体”的范式转移 – 人人都是产品经理, 粉丝量就是空气!!! – 人人都是产品经理, 用户说“薯片碎了”,机器回“要买吗?”:意图识别的翻车与破局 – 人人都是产品经理, RAG召回准确率从75到90 我做对了这三件事 – 人人都是产品经理, AI大事件:Anthropic改收费、OpenAI发安全版、手术机器人纳入医保、阿里发布”秒悟” – 人人都是产品经理, Chrome 推出 Skills 新功能,Agent 重塑上网方式 – 人人都是产品经理, GitHub前创始人拿了a16z的1700万美元,做Agent时代的Git – 人人都是产品经理 拷贝或克隆其他 Flutter OH 项目到本地后无法运行 – 人人都是产品经理, 优惠券设计:优惠券创建 – 人人都是产品经理, 不用死磕文档!AI 助手 1 小时搞定飞书 CLI 安装 + 配置 + 知识库 – 人人都是产品经理, 用小龙虾做竞品分析报告:从2天到20分钟,我是怎么做到的 – 人人都是产品经理 用小龙虾做市场分析报告:搞懂这3个公式,市场规模不再靠猜 – 人人都是产品经理, 你早就在做 Harness 工程,只是不知道它叫这个名字 – 人人都是产品经理, Think Long就够?你可能想多了! – 人人都是产品经理, 货代SRM实战:供应商准入怎么做,才能让资源池不是通讯录而是可交付网络? – 人人都是产品经理, 如何做好用户调研?详解基本技巧 – 人人都是产品经理, 木鸟、途家、美团对打,平台春天行动开“卷” – 人人都是产品经理, 入职才发现公司不靠谱?小红书从业者求职避坑指南 – 人人都是产品经理, 美国 AI 三巨头联手封堵,中国 AI 突围之路在何方 – 人人都是产品经理, 小红书,放在需求对面的镜子 – 人人都是产品经理, AI 会带来大规模失业吗? – 人人都是产品经理, 从出单到补货前,我第一次犹豫:该不该放大? – 人人都是产品经理, Flutter 三方库鸿蒙化适配:5 种高效检查方式,快速判断是否需要适配 – 人人都是产品经理, 从做产品进阶拿结果:医美机构产品经理转岗科室运营经理 – 人人都是产品经理, 阿里HappyHorse,一场关于“Token经济”的阳谋 – 人人都是产品经理, To B AI:客户留存落地的观察与思考 – 人人都是产品经理, AI产品的“生命线”——数据采集、标注、清洗的产品化设计 – 人人都是产品经理, 谈谈AI Agent(二):当“孩子”能自己“体验世界”时,你该学什么? – 人人都是产品经理, UI/UX设计师的3层能力进阶,前两层让你活下来,第三层…才是真正的分水岭 – 人人都是产品经理, 2分钟 → 30秒,效率提升75%:B端产品经理如何用「规则枷锁」驯服AI幻觉? – 人人都是产品经理, 还没来得及学OpenClaw,来了个更猛的:Hermes Agent – 人人都是产品经理, AI日报:宇树机器人跑出10m/s刷新世界纪录 – 人人都是产品经理, 一文说透基金互金如何用情绪价值引导用户决策做转化 – 人人都是产品经理, 当浏览器开始替你”看”网页:AI 浏览器正在亲手拆掉它脚下的那张网 – 人人都是产品经理, 0代码,一天时间我Vibe Coding了个网站 – 人人都是产品经理, Hermes 和 OpenClaw 之争,Agent 的能力应该“装上去”还是“长出来”? – 人人都是产品经理 视频生成的“桌子”,字节Seedance 2掀完,阿里快乐马掀 – 人人都是产品经理, 从听不懂到完全信任:我的 Codex 深度产品体验 – 人人都是产品经理, 当虚拟偶像有了北京户口,与真人偶像还有什么区别? – 人人都是产品经理, 会说,远远比会做更重要 —— 对 SBTI 爆火现象的五层观察 – 人人都是产品经理, AI产品经理必看:当“搭环境”比“选模型”更重要,你的认知还在2024年吗? – 人人都是产品经理, 2026年AI产品商业化核心逻辑:从功能demo到规模化营收的3个必破卡点 – 人人都是产品经理, 京东围绕供应链,卷起裤腿下场的那些事儿 – 人人都是产品经理, SBTI一夜刷屏:它赢在了“太会说人话” – 人人都是产品经理, 折扣零售的真相:不是便宜,而是价值感! – 人人都是产品经理, 和甲方吵了一架,最后加钱做了——我学到的ToB产品经理生存法则 – 人人都是产品经理, 和几位小红书操盘手聊了8小时,干货全在这 – 人人都是产品经理, 智谱GLM-5.1登场,开源模型首超Opus4.6!!! – 人人都是产品经理 Anthropic收入凭什么反超OpenAI,终于有人把这事说清楚了 – 人人都是产品经理, 史上最有故事感的技术报告——Claude最强模型Mythos 7个极其精彩的细节 – 人人都是产品经理, 模型不是壁垒,Harness 也不是 – 人人都是产品经理, 抖音本地生活业务思考21 – 人人都是产品经理, Superpowers:145k Star的AI编码框架,到底是什么来头? Superpowers:145k Star的AI编码框架,到底是什么来头? – 人人都是产品经理, OpenAI 的路走错了,Anthropic Harness 解法启示:模型需要实践专科生 – 人人都是产品经理, 画原型图的前一步:设计站点地图 – 人人都是产品经理, 给 DeepSeek 的最后一封催更信 – 人人都是产品经理, 手把手教你用 Claude Code 搭建 AI 营销团队:5 个 Agent、12 项技能,独立完成研究、写作、设计全流程 – 人人都是产品经理, 你以为大模型在学语言?不,它在重新发明语言学 – 人人都是产品经理 所谓Skill,不过是AI时代的工业垃圾 – 人人都是产品经理, 聊一聊内容传播的几个方法 – 人人都是产品经理, 当平台开始吃掉生态:从 OpenClaw 被封杀,读懂 Anthropic 的这盘棋 – 人人都是产品经理, 你装了 10 个 AI 插件,Obsidian 还是一个文件夹 – 人人都是产品经理 关于AI智能体架构演进的系统性思考:从单体试水到多体协同的重构 – 人人都是产品经理, 当“人”变成Skill,我们又该何去何从? – 人人都是产品经理 Mythos 事件:前沿 AI 治理的意外实验 – 人人都是产品经理, 货代CRM:信用与风险管理怎么做,才能把坏账风险拦在放货之前? – 人人都是产品经理, 从HR收集自拍照到员工自助录入——我见证了园区人脸识别从”不可用”到”真好用”的全过程 – 人人都是产品经理 千问闯关AI混沌期:阿里画靶,吴嘉张弓,马云射箭? – 人人都是产品经理,
从快到好,闪购给自己上强度
光子星球 · 2025-05-16 · via 人人都是产品经理

美团闪购从即时配送迈向服务升级,推出“安心闪购”计划,涵盖服务、配送、售后14项权益,联合百大品牌提升消费体验,满足用户对即时零售确定性的高要求,推动行业标准化发展。

细心的用户很容易发现,美团闪购不仅有七天无理由退货,不同类目下的商品详情页上,还有对应的服务保障。

图注:部分商品保障截图

例如啤酒“不冰必赔”、雪糕“融化必赔”、水果“坏必赔”等闪购特有的服务,这些服务与七天无理由退货的标签。服务“叠BUFF”,按照“形容词越多,限定越多”,服务的细化呈现出闪购的转向:从强调即时性到兼顾服务确定性。

或许是为了铺开上述差异化的服务,抑或是建立一整套标准化服务体系,5月9日,闪购联合百大品牌与实体商家联合推出了即时零售首个全流程服务保障计划“安心闪购”,涉及到服务、配送、售后三个环节下总计14项权益。

作为新的购物平台,闪购创造了比电商更快的消费体验。此番升级后,意味着美团闪购开始在个性化、精细化的服务上发力。

伴随着零售即时化加速,消费市场对闪购的认知,完成了从健康场景逐渐扩散到生活的方方面面,而在这个时候,闪购也在探索新的服务形态。

01 闪购“叠BUFF”

十年前,一家超市突发奇想地把店开到了美团外卖上,无心之间打开了零售的另一扇门,随后在供给和需求的双向助推下,最终催生了“闪购”这个全新的物种。

过去十年,闪购的发展离不开外卖,二者关系如同铁轨之于高铁。

随着同城配送网络持续完善、履约时效从小时到半小时,无限接近于“立即送达”的过程中,闪购从承接即时性需求,如送礼、应急、旅行等,向日常消费扩散,并逐渐成为一个有别于传统电商和线下商超的消费渠道。

尤其是今年传统电商巨头先后下场,入局即时零售后,客观上加速了用户的消费行为从电商开始向即时零售迁移。

与此同时,闪购不仅创造了比电商更快的消费体验,而且在成为用户更具确定性的生活方式的过程中,还在建设与完善属于自己的服务保障能力。

最重要的推动力,其实源于需求。

传统电商主要解决延时性与“逛”的需求,由于让渡了即时性,用户的消费行为带有计划性,所以服务的耐受度很高。而闪购主要承接即时性需求,用户对于服务的确定性其实远高于电商。

试想这么一个情景:情人节当天,忘记准备礼物的男孩子,如果要送女友一束鲜花,他不仅要求快,还对新鲜度、外包装有着极高期待。

即时零售的服务,还存在另一个复杂特性——需要与本地商家和品牌方一起,让服务和保障发生在本地。

经典的B2C电商是三方关系:消费者、平台、商家,而闪购的平台模式——消费者、平台、本地商家,以及品牌,但因为涉及到线下,所以比传统电商更为复杂。

举一个简单例子:消费者用美团闪购,在某个连锁商超中下单了某品牌的精酿啤酒,从取货到配送再到售后的三个主要环节中,如果出现任何问题,会直接涉及到作为商家的连锁商超,以及作为平台的美团闪购,容易被人忽略的是,最终的好与坏其实关系到品牌。

由于四角关系存在,闪购若要提升服务,离不开品牌的支持。

“一个巴掌拍不响”,这些年以闪购为代表的即时零售高速发展,成为继传统电商、直播电商之后的第三极,这对于品牌而言是不可错过的增量市场。何况不少品牌意识到,即便商品是从末端零售商进入到消费者手中,可对于消费者来说,服务体验的好坏直接与品牌挂钩。

正因如此,百大品牌才会联合美团闪购,升级出“安心闪购”。安心闪购的面世,折射出即时零售的一次升级迭代。

每年用户争抢各品牌新机发布,都会成为闪购的高光时刻,这一阶段让品牌与闪购共同完成了即时履约能力的建设。

即时性是一种标准化能力,无法解决商品差异化属性问题。因此,需要另一套体系解决商品的差异化问题。开篇提到的诸多针对不同商品所提供的服务便是如此,而安心闪购则是在这些服务基础上所形成的体系。

02 为服务立“标准”,为品牌立“心”

需求增长是推动闪购完成精细服务转向的重要推动力。

截至今年4月,以美团闪购为主的美团即时零售日单量已超1800万单。不同于餐食和奶茶咖啡,闪购所覆盖的品类大到家电,小到冰糕,品类极为复杂。

这导致闪购即便覆盖了很多标品,但即时零售却因为缺乏服务标准处于非标状态之下。因而,美团在发布“闪购”品牌之前就在研究和试水标准化的即时零售服务体系。

安心闪购是过往服务能力建设探索的阶段性结果,也是为即时零售建立一套透明的执行标准。

截至目前,Apple、华为、小米、联想、惠普、戴森、苏泊尔、飞利浦、耐克、阿迪达斯、乐高品牌官方认证均已上线,确保商品来源于品牌官方认证闪购门店。并且与品牌官方售后认证的相关保障挂钩,如高价商品假一赔十与假一赔四。

安心闪购是与即时零售消费形态共同成长的服务保障体系,其内核可以简单概括为快、全、新。

“快”除了履约体验上的快之外,服务和保障亦然,例如针对新鲜易腐冷冻类商品的闪电退、48小时无忧退货等服务。

安心闪购计划覆盖了从服务到配送再到售后全过程,“全”还体现在针对多元品类,制定相应的服务保障,例如联合格力、美的、奥克斯、TCL等大家电品牌的“半日送装”。该计划基于即时零售“本地化、分钟级服务”之上,进一步渗透到服务链路中。

而“新”体现在细分品类里,对诸多微小细节上的保障创新,例如冰镇商品“不冰必赔”、水果生鲜“坏必赔”、冰糕“融化必赔”等。

另一个值得关注的是服务创新。例如对于国补,安心闪购针对用户需要到店核实资格的痛点,提供了数码家电国补商品30分钟送到家,足不出户享受国补优惠。针对成人用品与女性护理用品,安心闪购中提供隐私包装服务。

根据商品特点,制定对应服务标准,不只是有助于推动即时零售服务标准化,消费者和品牌商家也是受益方。对于消费者而言,购买的确定性从时效扩展到了服务;对于品牌和商家而言,即时零售不只是扩张了线下门店的半径,还从标准中延伸出了更可靠的服务半径,从而为生意带来新的增量。

特别是目前即时零售渗透率较低的高客单价产品,如白酒、家电等。安心闪购计划所构建的服务体系涵盖了品牌认证、不同比例的赔付、隐私保护等方方面面,间接地为这些品类创造了“第三门店”。

在即时零售之前,品牌主要通过电商的“官旗店”与线下的官方体验店触达消费者,而转化大多依赖营销物料与到店体验实现。然而,这两个渠道在面对生活中随处可见的即时性需求时,却显得有些力不从心。

如果说即时零售填补了需求的空白,那么安心闪购则升级了服务标准。

03 抬高即时零售的服务标准

从电商到即时零售的过渡,折射出消费市场从供给导向需求导向的切换。

一个典型特征就是20年前,由于供给匮乏催生了一众B2B电商,简单来说就是把货品尽可能多地摆到“货架”上。随着线上零售渗透率不断增长,供给持续丰富,天平自然而然地从供给侧倒向需求侧。这些年,不少品牌无不开始为盘活库存而绞尽脑汁,平台也从规模转向质量便是例证。

当市场过渡到需求为王的阶段时,对供给侧提出了全方位的要求,比如即时性、个性化、服务精细化等等。背后的核心要素是谁覆盖消费者的需求越多,谁便能获得增长。

即时零售行业的变革同样没有跳出这一逻辑,一方面越来越多品牌开始倾斜资源到即时零售,另一方面闪购自身也在随之变化。

履约从小时级进入到分钟级,时效需求得到了满足,矛盾转移到了服务侧。经过不断摸索后,闪购形成了诸多复杂的标准,形成了“安心闪购”的服务标准体系。

体系的形成意味着闪购将带动行业服务水平、体验标准提升,从而提高即时零售的竞争力,形成跟电商比更好更快更新的购物体验。

尽管业内对于线上零售存在传统电商、直播电商、即时零售三足鼎立的共识,但即时零售因为距离需求更近,挑战和天花板都会更高。

撰文 | 吴先之 编辑 | 王 潘

本文由人人都是产品经理作者【光子星球】,微信公众号:【光子星球】,原创/授权 发布于人人都是产品经理,未经许可,禁止转载。

题图来自Unsplash,基于 CC0 协议。