惯性聚合 高效追踪和阅读你感兴趣的博客、新闻、科技资讯
阅读原文 在惯性聚合中打开

推荐订阅源

K
Kaspersky official blog
T
Threat Research - Cisco Blogs
N
News and Events Feed by Topic
Hacker News: Ask HN
Hacker News: Ask HN
Project Zero
Project Zero
Application and Cybersecurity Blog
Application and Cybersecurity Blog
博客园 - 叶小钗
Security Latest
Security Latest
Spread Privacy
Spread Privacy
aimingoo的专栏
aimingoo的专栏
N
News and Events Feed by Topic
Webroot Blog
Webroot Blog
U
Unit 42
Cyberwarzone
Cyberwarzone
小众软件
小众软件
Scott Helme
Scott Helme
Engineering at Meta
Engineering at Meta
Microsoft Security Blog
Microsoft Security Blog
T
The Blog of Author Tim Ferriss
A
About on SuperTechFans
爱范儿
爱范儿
S
Schneier on Security
让小产品的独立变现更简单 - ezindie.com
让小产品的独立变现更简单 - ezindie.com
Schneier on Security
Schneier on Security
Latest news
Latest news
GbyAI
GbyAI
cs.CV updates on arXiv.org
cs.CV updates on arXiv.org
Simon Willison's Weblog
Simon Willison's Weblog
The Register - Security
The Register - Security
WordPress大学
WordPress大学
博客园_首页
Blog — PlanetScale
Blog — PlanetScale
PCI Perspectives
PCI Perspectives
Jina AI
Jina AI
AI
AI
NISL@THU
NISL@THU
I
Intezer
G
GRAHAM CLULEY
B
Blog
S
Secure Thoughts
IT之家
IT之家
宝玉的分享
宝玉的分享
Recent Announcements
Recent Announcements
Y
Y Combinator Blog
奇客Solidot–传递最新科技情报
奇客Solidot–传递最新科技情报
酷 壳 – CoolShell
酷 壳 – CoolShell
有赞技术团队
有赞技术团队
V2EX - 技术
V2EX - 技术
Recorded Future
Recorded Future
Hacker News - Newest:
Hacker News - Newest: "LLM"

人人都是产品经理

为什么你的产品找不到差异化?90%的失败都卡在第一步上(下) – 人人都是产品经理, 3年从30万到1300万用户、获2200万美元融资,这个AI教育产品用“抽卡”破解了获客难题 – 人人都是产品经理, 园区招商系统怎么做才能真正帮到去化?我加了这一个功能,推广链接转发400次阅读过万 – 人人都是产品经理, AI大事件:OpenAI发完网络安全模型又搞药物研发,小鹏汽车要抓”DeepSeek时刻” – 人人都是产品经理, 电商不是卖货,是一场更残酷的产品经理实战 – 人人都是产品经理, 没想到,活动营销又回来了! – 人人都是产品经理, 为何All-in海外KOC:一场关于AI时代窗口期的豪赌 – 人人都是产品经理, 重新理解企业的内部协作 – 人人都是产品经理, 苹果的 AI 战略到底是什么? – 人人都是产品经理, 医疗智能体·第2讲——合规护城河:等保、PIPL与HIPAA的架构实战 – 人人都是产品经理, 向量知识库五步法:从“答非所问”到“精准回复” – 人人都是产品经理, 鸿蒙PC三方库构建总指挥HPKBUILD(sha)库为例 – 人人都是产品经理, 何时该用LLM?AI产品经理的LLM设计指南 – 人人都是产品经理, 医疗信息领域的需求方、决策方、准入方以及关注点(二) – 人人都是产品经理, 即梦涨价:一场被误读的「傲慢」 – 人人都是产品经理, 面试AI PM必答题:Hermes和OpenClaw的区别,如何讲清楚业务价值 – 人人都是产品经理, AI的下一张船票:世界模型——AI产品经理必须理解的技术拐点 – 人人都是产品经理, 小红书做GEO,怎么让AI信你?记住这 3 个重要信息 – 人人都是产品经理, 5 家印度 AI 初创公司,看看印度 AI 再做什么 – 人人都是产品经理, AI项目跨团队协作:产品技术业务如何不打架 – 人人都是产品经理, Agentic Workflow(智能体工作流):让AI从”答案生成器”变成”数字员工” – 人人都是产品经理, lycium_plusplus 项目全景解读:OpenHarmony 三方库构建的“大管家” – 人人都是产品经理, 从爆单救火到前置履约:两套预采策略,把生鲜大促履约效率拉满 – 人人都是产品经理, 什么时候该补货?我用一轮数据做了一个决定 – 人人都是产品经理, 从“机械兜底”到“动态分流”:AI客服重复进线治理的4大底层逻辑 – 人人都是产品经理, 抖音拼效率,红书拼洞察 – 人人都是产品经理, 全民狂欢与退潮——为什么龙虾这波热潮冷却得如此之快? – 人人都是产品经理, Stripe押注!MPP重塑全球支付 – 人人都是产品经理, 小红书GEO:AI引用你的内容,不是因为你对,而是因为你看起来可信 – 人人都是产品经理, 前百度副总裁押注办公Agent,日韩付费爆发,Manus迎来强劲对手 – 人人都是产品经理, 企事业单位数字化的业务供需本质 – 人人都是产品经理, 医疗智能体·第1讲——医疗信息化重构:从“辅助软件”到“自主智能体”的范式转移 – 人人都是产品经理, 粉丝量就是空气!!! – 人人都是产品经理, 用户说“薯片碎了”,机器回“要买吗?”:意图识别的翻车与破局 – 人人都是产品经理, RAG召回准确率从75到90 我做对了这三件事 – 人人都是产品经理, AI大事件:Anthropic改收费、OpenAI发安全版、手术机器人纳入医保、阿里发布”秒悟” – 人人都是产品经理, Chrome 推出 Skills 新功能,Agent 重塑上网方式 – 人人都是产品经理, GitHub前创始人拿了a16z的1700万美元,做Agent时代的Git – 人人都是产品经理 拷贝或克隆其他 Flutter OH 项目到本地后无法运行 – 人人都是产品经理, 优惠券设计:优惠券创建 – 人人都是产品经理, 不用死磕文档!AI 助手 1 小时搞定飞书 CLI 安装 + 配置 + 知识库 – 人人都是产品经理, 用小龙虾做竞品分析报告:从2天到20分钟,我是怎么做到的 – 人人都是产品经理 用小龙虾做市场分析报告:搞懂这3个公式,市场规模不再靠猜 – 人人都是产品经理, 你早就在做 Harness 工程,只是不知道它叫这个名字 – 人人都是产品经理, Think Long就够?你可能想多了! – 人人都是产品经理, 货代SRM实战:供应商准入怎么做,才能让资源池不是通讯录而是可交付网络? – 人人都是产品经理, 如何做好用户调研?详解基本技巧 – 人人都是产品经理, 木鸟、途家、美团对打,平台春天行动开“卷” – 人人都是产品经理, 入职才发现公司不靠谱?小红书从业者求职避坑指南 – 人人都是产品经理, 美国 AI 三巨头联手封堵,中国 AI 突围之路在何方 – 人人都是产品经理, 小红书,放在需求对面的镜子 – 人人都是产品经理, AI 会带来大规模失业吗? – 人人都是产品经理, 从出单到补货前,我第一次犹豫:该不该放大? – 人人都是产品经理, Flutter 三方库鸿蒙化适配:5 种高效检查方式,快速判断是否需要适配 – 人人都是产品经理, 从做产品进阶拿结果:医美机构产品经理转岗科室运营经理 – 人人都是产品经理, 阿里HappyHorse,一场关于“Token经济”的阳谋 – 人人都是产品经理, To B AI:客户留存落地的观察与思考 – 人人都是产品经理, AI产品的“生命线”——数据采集、标注、清洗的产品化设计 – 人人都是产品经理, 谈谈AI Agent(二):当“孩子”能自己“体验世界”时,你该学什么? – 人人都是产品经理, UI/UX设计师的3层能力进阶,前两层让你活下来,第三层…才是真正的分水岭 – 人人都是产品经理, 2分钟 → 30秒,效率提升75%:B端产品经理如何用「规则枷锁」驯服AI幻觉? – 人人都是产品经理, 还没来得及学OpenClaw,来了个更猛的:Hermes Agent – 人人都是产品经理, AI日报:宇树机器人跑出10m/s刷新世界纪录 – 人人都是产品经理, 一文说透基金互金如何用情绪价值引导用户决策做转化 – 人人都是产品经理, 当浏览器开始替你”看”网页:AI 浏览器正在亲手拆掉它脚下的那张网 – 人人都是产品经理, 0代码,一天时间我Vibe Coding了个网站 – 人人都是产品经理, Hermes 和 OpenClaw 之争,Agent 的能力应该“装上去”还是“长出来”? – 人人都是产品经理 视频生成的“桌子”,字节Seedance 2掀完,阿里快乐马掀 – 人人都是产品经理, 从听不懂到完全信任:我的 Codex 深度产品体验 – 人人都是产品经理, 当虚拟偶像有了北京户口,与真人偶像还有什么区别? – 人人都是产品经理, 会说,远远比会做更重要 —— 对 SBTI 爆火现象的五层观察 – 人人都是产品经理, AI产品经理必看:当“搭环境”比“选模型”更重要,你的认知还在2024年吗? – 人人都是产品经理, 2026年AI产品商业化核心逻辑:从功能demo到规模化营收的3个必破卡点 – 人人都是产品经理, 京东围绕供应链,卷起裤腿下场的那些事儿 – 人人都是产品经理, SBTI一夜刷屏:它赢在了“太会说人话” – 人人都是产品经理, 折扣零售的真相:不是便宜,而是价值感! – 人人都是产品经理, 和甲方吵了一架,最后加钱做了——我学到的ToB产品经理生存法则 – 人人都是产品经理, 和几位小红书操盘手聊了8小时,干货全在这 – 人人都是产品经理, 智谱GLM-5.1登场,开源模型首超Opus4.6!!! – 人人都是产品经理 Anthropic收入凭什么反超OpenAI,终于有人把这事说清楚了 – 人人都是产品经理, 史上最有故事感的技术报告——Claude最强模型Mythos 7个极其精彩的细节 – 人人都是产品经理, 模型不是壁垒,Harness 也不是 – 人人都是产品经理, 抖音本地生活业务思考21 – 人人都是产品经理, Superpowers:145k Star的AI编码框架,到底是什么来头? Superpowers:145k Star的AI编码框架,到底是什么来头? – 人人都是产品经理, OpenAI 的路走错了,Anthropic Harness 解法启示:模型需要实践专科生 – 人人都是产品经理, 画原型图的前一步:设计站点地图 – 人人都是产品经理, 给 DeepSeek 的最后一封催更信 – 人人都是产品经理, 手把手教你用 Claude Code 搭建 AI 营销团队:5 个 Agent、12 项技能,独立完成研究、写作、设计全流程 – 人人都是产品经理, 你以为大模型在学语言?不,它在重新发明语言学 – 人人都是产品经理 所谓Skill,不过是AI时代的工业垃圾 – 人人都是产品经理, 聊一聊内容传播的几个方法 – 人人都是产品经理, 当平台开始吃掉生态:从 OpenClaw 被封杀,读懂 Anthropic 的这盘棋 – 人人都是产品经理, 你装了 10 个 AI 插件,Obsidian 还是一个文件夹 – 人人都是产品经理 关于AI智能体架构演进的系统性思考:从单体试水到多体协同的重构 – 人人都是产品经理, 当“人”变成Skill,我们又该何去何从? – 人人都是产品经理 Mythos 事件:前沿 AI 治理的意外实验 – 人人都是产品经理, 货代CRM:信用与风险管理怎么做,才能把坏账风险拦在放货之前? – 人人都是产品经理, 从HR收集自拍照到员工自助录入——我见证了园区人脸识别从”不可用”到”真好用”的全过程 – 人人都是产品经理 千问闯关AI混沌期:阿里画靶,吴嘉张弓,马云射箭? – 人人都是产品经理,
当国产大模型杀入编程「决赛圈」:一个产品经理的冷思考
阿铭Ziven · 2026-04-08 · via 人人都是产品经理

阿里Qwen3.6-Plus的发布,将国产大模型的编程能力推向了世界顶尖水平,成本低至让人咋舌。当AI能在8分钟内生成一个完整网页,产品经理的价值正被重新定义——执行能力在贬值,判断力却在飙升。本文深度剖析在这场AI革命中,产品经理如何找到新的价值锚点,从"Harness Engineering"到垂直场景的深度理解,为你揭示未来不可替代的核心竞争力。

4月2日,阿里发布Qwen3.6-Plus。行业又一次沸腾了。

在SWE-bench真实编程任务、Terminal-Bench2.0终端编程等权威评测中,Qwen3.6-Plus的表现可完全匹敌Claude Opus 4.5,超越了GLM-5、Kimi-K2.5等国产模型。

这意味着什么?意味着国产大模型在编程这条最硬核的赛道上,第一次真正站到了世界顶尖选手旁边。作为一个每天都在和AI工具打交道的产品经理,我想聊聊这件事背后的几个问题。

4月2号那天,我正在和开发撕一个需求,手机弹出来一条推送:阿里发布Qwen3.6-Plus,编程能力逼近Claude。

当时没当回事。

这两年大模型发布会看太多了,每家都说自己”遥遥领先”,听多了就麻木了。

直到晚上回家,我顺手测了一下。让它帮我做一个AI眼镜的产品官网——就是那种带hero区、功能介绍、价格表的标准落地页。

8分钟。三轮对话。成本0.15元。

页面出来的那一刻,我愣住了。

不是那种”哇AI好厉害”的愣住,而是一种说不清楚的不安。我做了六年产品,带过三个从0到1的项目,突然发现自己引以为傲的一些能力,好像正在变得不值钱。

这次真的不一样

先说几个事实,不吹不黑。

第一,编程能力确实进了第一梯队。

在SWE-bench(一个模拟真实GitHub issue修复的测试)、Terminal-Bench这些硬核评测里,Qwen3.6-Plus的分数已经能和Claude Opus 4.5打平手了。要知道Claude可是被圈内公认的”编程之神”,现在国产模型能打到这个水平,搁两年前我是不敢想的。

第二,便宜到离谱。

每百万token输入2块钱,限时还打五折。我算了一下,如果让它每天帮我生成20个页面demo,一个月成本还不到100块。我实习生一天的饭钱都不止这个数。

第三,能”看懂”整个项目了。

100万token的上下文窗口,大概能装下一本《三体》十倍的内容,或者一个中型代码仓库的所有文件。以前AI写代码的最大问题是”只见树木不见森林”——它能帮你写一个函数,但完全不理解这个函数在整个系统里扮演什么角色。现在这个限制正在被打破。

第四,开发者已经开始用脚投票了。

在OpenRouter(一个可以调用各家大模型的平台)上,Qwen3.6-Plus的调用量冲到了日榜第二。前五名里有四个是国产模型。这说明什么?说明大家不是嘴上说好,是真的在用。

我到底在慌什么

说实话,我慌的不是”AI要取代产品经理”这种老生常谈。

我慌的是一个更具体的问题:当开发成本趋近于零的时候,产品经理的价值锚点在哪里?

以前,我们的价值有很大一部分建立在”稀缺性”上。开发资源是稀缺的,所以产品经理要做优先级排序;实现成本是高的,所以产品经理要在功能和资源之间做平衡;技术有门槛,所以产品经理要做翻译官。

但现在呢?

我亲眼看着一个完整的网页在8分钟内被生成出来。我亲眼看着以前需要排期两周的demo,现在几块钱就能搞定。

那我的价值在哪里?

我花了两天时间想这个问题,慢慢想明白了一些事。

想明白的三件事

第一件事:执行在贬值,判断在升值

AI可以在8分钟内生成一个网站,但它不知道这个网站该不该做。

它可以生成100个版本的登录页,但它不知道哪个版本更符合你的用户画像。它可以写出技术上完美的代码,但它不知道这个功能上线后会不会把用户逼走。

执行层面的能力正在被快速抹平,但判断层面的能力反而更值钱了。

什么是判断?

是你看了一眼竞品的新功能,能在30秒内判断”这个我们不用跟”的直觉。是你听完用户吐槽,能穿透表面需求找到真实痛点的洞察力。是你面对十个都很重要的需求,能在资源有限的情况下做出取舍的魄力。

这些东西,AI目前做不了。而且我判断,短期内也做不了。

第二件事:会用AI和驾驭AI是两回事

这两个月,我身边很多人开始用AI工具了。但我发现一个现象:大部分人还停留在”问答”模式——有问题就问一下,拿到答案就完了。

这只是”会用”。

真正的”驾驭”是什么?是你能给AI搭建一个完整的工作环境,让它稳定地、可预期地为你工作。

举个例子。我现在给AI布置任务,不会直接说”帮我写个PRD”。我会先把产品的背景资料、用户画像、竞品分析都喂给它,然后告诉它我想要什么格式、重点关注哪些模块、有哪些雷区不能碰。最后还会定义清楚”什么算做完了”的验收标准。

说白了,我现在把AI当成一个”能力很强但需要明确指令的实习生”来管理。

这套方法论,圈内有人叫它”Harness Engineering”——不是提示词工程,而是”驾驭工程”。我觉得这个词挺准的。

第三件事:通用能力没壁垒,垂直场景有机会

模型能力正在被快速拉平。今天Qwen能做到的事,明天字节、腾讯、百度也能做到。

那什么东西是不容易被抹平的?

对垂直场景的深度理解。

我有个朋友在做医疗AI产品,他告诉我,模型能力只是门槛,真正的壁垒是他们积累了三年的医疗知识图谱、和几十家医院合作磨出来的业务流程理解、对HIPAA合规的深度把控。

换一个团队,就算用同样的模型,也做不出同样的产品。

这让我想到一句话:模型能力可以迁移,场景理解很难复制。

所以如果你问我,产品经理未来应该往哪个方向卷?我的答案是:找一个垂直领域,扎进去。

说点实在的,现在能做什么

道理讲完了,说点能马上落地的事。

1. 建一个你自己的AI工作流

别等公司统一安排了。现在就开始用AI辅助你的日常工作:

  • 竞品分析:让AI帮你总结竞品最近的功能更新
  • 需求文档:先让AI出初稿,自己做审核和修改
  • 数据分析:让AI帮你写SQL,生成可视化图表
  • 用户反馈:用AI批量分析App Store评论,提取关键洞察

我现在每天大概能省出2个小时,用来做更需要深度思考的事情。

2. 找机会成为团队里的”AI布道者”

很多团队还没有形成用AI的习惯,这是你建立影响力的好机会。

整理一份内部的AI工具使用指南,在周会上分享你用AI提效的案例,帮助不熟悉AI的同事解决具体问题。

这个角色一旦立住了,你在团队里的位置就很难被替代。

3. 重新审视你的技能树

有些技能正在贬值:画原型、写基础代码、整理信息汇报——这些AI都能做,而且会越做越好。

有些技能正在升值:业务判断力、用户洞察力、跨部门协调能力、战略规划能力——这些AI短期内做不了。

把时间花在升值的技能上。

4. 关注垂直场景的创业机会

当模型能力趋同时,垂直场景的AI应用会迎来一波爆发。

我最近在关注几个方向:AI+法律(合同审查、法律咨询)、AI+财务(智能记账、税务规划)、AI+内容(文案生成、视频脚本)。

如果你正好有某个行业的深度积累,现在是个不错的时间窗口。

最后说几句

写这篇文章的时候,我反复问自己一个问题:我是不是在制造焦虑?

想了想,我觉得不是。

焦虑是面对问题时的无力感。但我们现在面对的不是无解的问题,而是一个需要主动适应的变化。

Qwen3.6-Plus的发布,不是什么”产品经理要失业了”的警钟,而是一个很明确的信号:工具在变强,使用工具的人也得跟着进化。

六年前我入行的时候,还有人争论”产品经理需不需要懂技术”。现在回头看,那个争论挺可笑的——不是需不需要懂,而是懂多少、怎么懂的问题。

今天关于”产品经理需不需要会用AI”的讨论,我觉得也是一样的。三年后回头看,这根本不是一个选择题。

说到底,技术永远只是手段。不管用什么工具,产品经理的核心命题从来没变过:

你为用户解决了什么问题?

想清楚这个,其他的都是执行。

本文由 @铭白AI 原创发布于人人都是产品经理。未经作者许可,禁止转载

题图来自Pexels,基于CC0协议