惯性聚合 高效追踪和阅读你感兴趣的博客、新闻、科技资讯
阅读原文 在惯性聚合中打开

推荐订阅源

V
V2EX
P
Proofpoint News Feed
D
DataBreaches.Net
C
Check Point Blog
L
LangChain Blog
量子位
美团技术团队
Vercel News
Vercel News
人人都是产品经理
人人都是产品经理
N
Netflix TechBlog - Medium
V
Visual Studio Blog
Microsoft Security Blog
Microsoft Security Blog
博客园 - 【当耐特】
MongoDB | Blog
MongoDB | Blog
Cyber Security Advisories - MS-ISAC
Cyber Security Advisories - MS-ISAC
freeCodeCamp Programming Tutorials: Python, JavaScript, Git & More
Last Week in AI
Last Week in AI
The GitHub Blog
The GitHub Blog
奇客Solidot–传递最新科技情报
奇客Solidot–传递最新科技情报
U
Unit 42
腾讯CDC
M
MIT News - Artificial intelligence
Microsoft Azure Blog
Microsoft Azure Blog
Blog — PlanetScale
Blog — PlanetScale

职场话题

等 AI 生成的时候你们一般都做什么 写了个产品经理简历生成器,顺便记录踩坑 Gap 半年,人没有变废,但也没有想象中的自由 同事因 AI 普及而被裁员了,老板就能全身而退吗? 有些人一谈到古法编程,出口就是已经是落后的嘲讽,我想了解一下各位大部分都是 vibe coding 吗? 失业保险福利的取消总是悄无声息 我公司真的有古法编程程序员 你们公司带薪拉屎的员工坑位比是多少? 8 年大厂经验,背 325 绩效,求建议 家人们,大龄双非专升本大三在读计算机,该考研考公还是就业呢 前端简历排版踩过的坑,和一个能用的模板思路 大早上通知周末发日报、工作日发半日报,实在没忍住直接和央企领导提离职了。 谷歌十年 兄弟们, GPU 智算有发展前景吗? 询问下大家 offer 和公司是否可能有问题 简历模板自我介绍怎么写 2026 最全指南 原来讨厌和人打交道所以当程序员,现在有点讨厌跟 ai 打交道 感觉自己真的快扛不住了,想从国企裸辞跳槽去外企。。。 我是不是意味着职业生涯到期了? 如何自然地在公司里请同组的人喝奶茶? 是否接受降薪 1K 回流老公司 占比大幅提升!谷歌:公司内部 75%的新代码已由 AI 生成 AI 时代,我们要朝哪些方向成长 Vibe coding 之后, 线上出了几个问题, 老板要求"每一行代码都要调试到” 时光荏苒,四年了自己一点长进都没有。大家点进来看看我这个笨蛋 有一种矛盾的感受,一方面觉得 AI 马上要替代自己的工作了,另一方面又觉得层出不穷的 AI 工具和模型太让人幸福了 Vibe coding 有什么意义? 如果失业了,有什么适合大龄程序员做的工作吗? 感觉蒸馏 skill 那么多,但是感觉投简历的脚本或者 agent 基本上很少或者找不到 外甥女马上初中毕业,学习不好,该选择什么样的出路,求大家给点建议
四十岁 我把自己的路走窄了 已经没用选择 怎么办
woahaha · 2026-04-29 · via 职场话题

我在 V 站上发过几次关于个人工作相关的帖子
今年年初 没想道裁员的回旋镖到我这了 https://www.v2ex.com/t/1183535
24 年 11 月份 2010 年前毕业,还在一线做技术的朋友们 收入大概多少 https://www.v2ex.com/t/1086183
23 年 3 月份 自由职业一年多,重新投简历找工作,HR 会如何看待 https://www.v2ex.com/t/920843
22 年 9 月份 接私活 https://www.v2ex.com/t/883538
我是 2021 年 12 月底从上上家公司离职的,当时离职原因是跟部门领导由于各种问题闹翻了,然后我自己主动提了离职,从 2022 年到 2023 年 4 月份期间,我主要是远程接单,干一些区块链远程开发的项目, 中间一段时间没单子,打算回去找份工作继续上班,
2023 年过完年之后下定决心找一份全职工作,4 月中旬扎到工作去一家小创业公司工作,我负责后端团队相关工作,2024 年年初开始老板带领公司业务转型,整个 2024 年经历非常高强度高压力的工作,到了 25 年年初公司各种调整,原有技术团队人员走了一大半,等我坚持到 25 年年底至,被告知我也要被裁员
刚裁完之后,我花了 10 天时间回老家给父母办事,然后 1 月初开始刷简历,从 1 月底到 3 月底,这两个月每天刷刷建立,剩下时间开发自己的项目。
把我 2022 年和 2023 年在区块链领域想做的产品,为了写这个产品每天高强度的投入,同时开通了 3 个 AI 订阅服务,期间休息不太好一度喉咙沙哑发炎。目前产品雏形是有了,这个产品针对企业的,国内不会有企业买单使用(除了外贸跨境企业),针对国外企业,我没想好什么做售前营销
再说下找工作的事情,到目前为止,真正有效的面试是三个
第一个是交易所,问的问题偏向交易所相关,我有一些回答不上来,面试没通过
第二个是隔壁城市,业务方向跟我 24 年和 25 年做的一致,对方在找信息部门负责人,面试没通过
两个原因:1) 工资要求高了,2 )担心跨城工作不稳定
第三个是某小型支付公司,面试主要是聊八股文,这次八股文基本没准备,面试第一轮就没通过
目前招聘 APP 每天只有外包公司不停的给我打招呼,其它类型公司基本上都是已读不回,或者收了简历不回
老婆一直催促直接找个外包公司算了,拿个 1-2 万的工资,但是我本人目前还不想接受外包,主要是外包这点待遇还非常不稳定
以上就是我目前的现状
再说说我自己的一些想法
1. 当年错过几次晋升的机会,如果时间可以倒流,我想除了学习技术之外,我会花更多时间去学习职场通用能力,提升晋升机会
2. 目前我能去应聘开发和基层的技术管理岗,但是更高层次我自己没信息应聘
3. AI 的开发效率太高,但是我找不到买单的人,我无法让 AI 效率转化为收入
4. 接下来想打算安心学习 2-3 个月智能体开发,看看这个赛道能否找到新工作机会
5. 如何还是找不到,只能去做小生意或铁人三项
6. 多积累圈子之外的人脉关系,目前每天在聊只有同意从事技术的同学和当初刚毕业几个很好的技术同事,在这些人身上挖掘不出来任何商业机会
也请 V 友们说说自己公司今年招人或裁员情况