刚到公司就开晨会，说这个几个月时间紧任务重要求加班加点去搞项目，也不提调休，上个月加班上线都没提调休给我们，这样的公司还要待下去吗？
注：我就是个纯外包 公司荣辱与我无关啊
那个小组长都跟住在公司似的 天天加 都习惯了
ZGMF-X00A (ZGMF-X00A) 2
你都这么问了，肯定是没必要了，你要是能待下去也不会问
133084506 (寻梦依然) 3
我的建议是不待，因为忙完这几个月 下几个月又来了，但是你肯定不听，还会继续待着
Hakcher (蛋上有皱纹) 4
今天上班先别喝水，让同事把饮水机里放假前的水先喝光。关注我，给你更多职场建议
vikey 5
一旦开始就没有结束了，趁早解脱吧，下一家
bruclan (十万大山的山大王) 6
就看你们的同事们是不是团结了。以前单位的老板也让我们玩什么 995，画了一大堆饼之类的屁话，结果，到了下午 5 点，大家就纷纷出去吃饭，6 点多磨磨蹭蹭的回去坐在工位上磨洋工，看片的、刷剧的、打王者的、睡觉的，就是没有工作的。慢慢的，老板发现工作效率更低了，没两个月就黑不提白不提的让 HR 默默的发了个通知，到 5 点半就可以下班了。
全员胜利。
xxpsj (xxpsj) 7
当然不合适，强行要求加班肯定不是好事情 
wcaocao 8
牛皮，还可以这样，果然底层的工人还是要团结啊
bruclan (十万大山的山大王) 10
还多亏了老板的这套折腾，打王者认识了公司里两个特别漂亮的妹子，两个月成了无话不谈的好朋友，而且其中一个妹子还给我介绍其他妹子认识，假期开车出去嗨，哈哈哈。
sunjason (syh) 11
我听听大家的意见，其实不想待了，什么好处也不给 就纯压榨
dasdd 12
羡慕啊，同事都这么团结，感觉大多数得人都还是不够团结，主要是一种胆小得心理
sunjason (syh) 13
对，主要是要团结 但我发现这团队不够团结啊 
五一前就已经加班一个月的我说什么了嘛
节后一来爆单了，还得继续加，难受
sunjason (syh) 15
也是天天加班到9点吗 提过涨薪调休吗 白加啊？ 
dasdd 16
你看看今天下班同事得情况呗，都稳如泰山，你也可以利用下班时间骑驴找马了
sunjason (syh) 17
我估计他们都会继续加班，他们好像都被压榨习惯了
1246加班，没加班费，没调休，给顿饭就打发了
涨薪的话术是，每年每人默认都有涨薪意愿，没给提就是没名额。
武汉这边环境一般，只能苟住，离职估计就换行业，不怎么看好哦。
dasdd 19
我们公司也是，开年后说暗示我们多努力加班，涨薪也是画饼，不提调休；要么自己带头，我和另一个同事到点就走，根本不管，做好了跳槽得打算了已经
sunjason (syh) 20
我们这要求天天加班到9点 就口头说 没有文字描述 饭肯定也不管的了
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