空窗 2 年,降薪 offer,需要不定次数出差 1-3 个月,要接吗?
DavidDee
·
2026-04-10
·
via V2EX
背景:30+,已婚,女儿 9 个月,空窗 2 年照顾家人,有车无房无贷
说实话,能不接我肯定不想接的。
但是考虑到一些因素:
- 简历空白需要填补;
- 最近找工作的兄弟应该都能感受到市场的不友好,特别是学历不是太好、没有大厂和丰富的开源项目经历的;
- 需要薪资弥补只出不入的精神内耗
但是:
- 传统行业,后续的发展是个问题;
- 我问面试官能确定 1 年出差的次数吗,给我的反馈是不能确定次数,我很爱我的老婆和女儿,心底里确实不能接受这种出差;
后续可能的选择:
- 跟 hr 沟通最终 offer 的时候可能考虑再次降薪换取不出差的条件,只做远程辅助
- 先进去苟几个月,在出差前骑驴找马再次找到下家,能拿几个月工资是几个月(道德告诉我不行,现实告诉我要这么干)
有没有经历过的兄弟告诉一下怎么选?
此内容由惯性聚合(RSS阅读器)自动聚合整理,仅供阅读参考。 原文来自 — 版权归原作者所有。